A kezdetektől legyen összhang munkavállaló és munkaadó között... "Előzetes felmérésünkből kiderült, a munkaadók NEM a diplomában, szakképző vagy szakmunkás bizonyítványban, vagy az érettségi bizonyítványban szereplő eredményekre kíváncsiak, ha új munkaerőt keresnek.…

A kezdetektől legyen összhang munkavállaló és munkaadó között... "Előzetes felmérésünkből kiderült, a munkaadók NEM a diplomában, szakképző vagy szakmunkás bizonyítványban, vagy az érettségi bizonyítványban szereplő eredményekre kíváncsiak, ha új munkaerőt keresnek.…

...minden, amit az ENTER programról tudni érdemes... Az evogreen Akadémia által létrehozott ENTER program segítséget nyújt mind a munkavállalóknak, mind a munkaadóknak a lehető legjobb állás, illetve munkaerő megtalálásában. Az ENTER programról és a programba való…

Ahogy az előző blog bejegyzésben is írtam, ha úgy véljük, hogy egy mindenre elszánt office manager, egy biztonsági őr és egy ezermester karbantartó is elég irodaházunk zavartalan működésének fenntartására akár igazunk is lehet. De mi történik, ha ezek közül csak egy is…

A gyakorlati tevékenységben igényelt kompetenciák – kommunikáció, csapatmunka, konfliktuskezelés, időgazdálkodás, projektszemlélet, stb. - nélkül nem könnyű munkát találni. Éppen ezért nem árt már a diákévek alatt keresni és találni olyan nyári, esetleg folyamatos munkát…

Tegnap utaztam a zsúfolt buszon hazafelé a munkából, megfáradva, meggyötörve, mikor két fiatal, láthatóan kezdő munkavállaló fennhangon röhögcsélve beszélgetett. A téma a facility management körül kavargott. A beszélgetésük magva az volt, hogy egy haverjuk elhelyezkedett egy…