A munkaerőpiac egyik legnagyobb kihívása a megfelelő munkahely megtalálása a munkavállalóknak, és a megfelelő munkavállaló megtalálása a munkáltatóknak. Tapasztalatok alapján nem a szakmai képesség megléte, vagy hiánya okozza a problémát, hanem a kompetenciákban lévő…

Ambrus Tiborral, az ENTER program szakmai vezetőjével, a Multivezető™ módszertan megalkotójával készítettünk interjút.   evo_blog: Ön szerint milyen munkavállalókat részesítenek előnyben 2015-ben a vállalatok? Ambrus Tibor: A munkaadók nem a diplomában, szakképző vagy…

A kezdetektől legyen összhang munkavállaló és munkaadó között... "Előzetes felmérésünkből kiderült, a munkaadók NEM a diplomában, szakképző vagy szakmunkás bizonyítványban, vagy az érettségi bizonyítványban szereplő eredményekre kíváncsiak, ha új munkaerőt keresnek.…

A kezdetektől legyen összhang munkavállaló és munkaadó között... "Előzetes felmérésünkből kiderült, a munkaadók NEM a diplomában, szakképző vagy szakmunkás bizonyítványban, vagy az érettségi bizonyítványban szereplő eredményekre kíváncsiak, ha új munkaerőt keresnek.…

A gyakorlati tevékenységben igényelt kompetenciák – kommunikáció, csapatmunka, konfliktuskezelés, időgazdálkodás, projektszemlélet, stb. - nélkül nem könnyű munkát találni. Éppen ezért nem árt már a diákévek alatt keresni és találni olyan nyári, esetleg folyamatos munkát…